Die generalistische Ausbildung als Pflegefachfrau und Pflegefachmann führt die bisherigen Ausbildungen der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege und Altenpflege zusammen.
Die vielseitige und abwechslungsreiche Ausbildung erfolgt in einem Wechsel von Theorie und Praxis, sie dauert drei Jahre.

Alle Auszubildenden starten mit dem im Ausbildungsvertrag festgelegten Berufsziel "Pflegefachfrau" bzw. "Pflegefachmann". Auszubildende, die den Schwerpunkt ihrer Ausbildung von Anfang an auf die Pflege alter Menschen durch eine entsprechende Wahl des Trägers der praktischen Ausbildung gelegt haben und deshalb ihren Vertiefungseinsatz im Bereich der Langzeitpflege gewählt haben, erhalten vor Beginn des letzten Drittels ihrer Ausbildung ein Wahlrecht. Sie können entscheiden, ob sie die begonnene generalistische Ausbildung zur „Pflegefachfrau“ bzw. zum „Pflegefachmann“ fortsetzen oder ob sie ihre Ausbildung auf einen Abschluss als „Altenpfleger/Altenpflegerin“ ausrichten. In diesem Fall werden sie im letzten Drittel der Ausbildung speziell zur Pflege alter Menschen ausgebildet.

Der Abschluss Pflegefachfrau/Pflegefachmann ist ein von der EU anerkannter Abschluss.

Die Abschlüsse Altenpfleger/in und Kinderkrankenpfleger/in sind staatliche Abschlüsse.

Nach abgeschlossener Ausbildung arbeiten Sie in diesen Bereichen:

• Stationäre Einrichtungen: Krankenhäuser, Pflegeeinrichtungen, Rehabilitationseinrichtungen, stationäre Hospize
• Ambulante Angebote: Sozialstationen und ambulante Pflegedienste, betreutes Wohnen, ambulant betreute Wohngemeinschaften, ambulante Hospizdienste
• Teilstationäre Angebote: Tagespflegeeinrichtungen und Tageskliniken

1.175 Euro brutto im ersten Ausbildungsjahr plus Extrazahlungen.

Die Unterrichtsstunden verteilen sich auf verschiedene Themenbereiche:

• Pflegeprozesse und Pflegediagnostik in akuten und dauerhaften Pflegesituationen verantwortlich planen, organisieren, gestalten, durchführen, steuern und evaluieren
• Kommunikation und Beratung personen- und situationsorientiert gestalten
• Intra- und interprofessionelles Handeln in unterschiedlichen systemischen Kontexten verantwortlich gestalten und mitgestalten
• Das eigene Handeln auf der Grundlage von Gesetzen, Verordnungen und ethischen Leitlinien reflektieren und begründen
• Das eigene Handeln auf der Grundlage von wissenschaftlichen Erkenntnissen und berufsethischen Werthaltungen und Einstellungen reflektieren und begründen

Grundsätzlich erhält jeder Auszubildender einen „Ausbildungsplan“ der sie/ihn durch die Ausbildung begleitet.

Die praktische Ausbildung gliedert sich in einen Orientierungseinsatz, in Pflichteinsätze, einen Vertiefungseinsatz sowie weitere Einsätze:

• Orientierungseinsatz beim Träger der praktischen Ausbildung (400 Std.)
• Pflichteinsätze in der
  • allgemeinen Akutpflege in stationären Einrichtungen, z. B. im Krankenhaus (400 Std.)
  • Langzeitpflege in stationären Einrichtungen, z. B. im Pflegeheim (400 Std.)
  • ambulanten Akut- und Langzeitpflege, z. B. bei einem ambulanten Pflegedienst (400 Std.)
• Pflichteinsätze in speziellen Bereichen der
  • pädiatrischen Versorgung, z. B. im Kinderkrankenhaus (120 Std.*)
  • allgemein-, geronto-, kinder- oder jugendpsychiatrischen Versorgung, z. B. in einer psychiatrischen Klinik (120 Std.)
• weitere Einsätze (2 x 80 Std.), z. B. Hospiz, Beratungsstellen etc. (160 Std.)
• Vertiefungseinsatz, letzter Einsatz beim Träger der praktischen Ausbildung (500 Std.)

Praktische Ausbildung im Unternehmensbereich Altenhilfe
Die praktische Ausbildung wird vom Praxiskoordinator Holger Heyde begleitet. Eine Übersicht unserer Einrichtungen finden Sie hier.

Unternehmensbereich Altenhilfe
Koordinator Praxisanleitung/Praxisanleiter Holger Heyde
Lichterfelder Allee 45
14513 Teltow
E-Mail

Praktische Ausbildung am Evangelischen Krankenhaus Ludwigsfelde-Teltow

Die Auszubildenden werden auf allen Stationen der Fachabteilungen Innere Medizin, Chirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Pädiatrie und Intensivmedizin eingesetzt. Des Weiteren werden auch Einsätze an in der Funktionsdiagnostik, Endoskopie, Rettungsstelle, OP, in der Hauskrankenpflege „Johannisches Sozialwerk“ Ludwigsfelde, in der Geriatrischen Rehabilitation in Lehnin und in der Landesklinik Teupitz, Abteilung Psychiatrie angeboten. Die praktische Ausbildung wird von Praxisanleiterin Yvette Grau begleitet.

Yvette Grau
Praxisanleiterin
Albert-Schweitzer-Straße 40-44
14974 Ludwigsfelde
Tel.: 03378 828-2234
E-Mail

Praktische Ausbildung am Evangelischen Krankenhaus Luckau

Die Auszubildenden werden auf allen Stationen der Kliniken für Innere Medizin, Chirurgie, Urologie, Geriatrie und Intensivmedizin eingesetzt. Des Weiteren werden Einsätze an in der Funktionsdiagnostik, Endoskopie, Notfallambulanz und im OP angeboten. Die praktische Ausbildung wird von Praxisanleiterin Uta Lehmann begleitet.

Uta Lehmann
Praxisanleiterin
Berliner Straße 24
15926 Luckau
Tel.: 03544 58-136
E-Mail

Praktische Ausbildung am Evangelischen Krankenhaus Lutherstift Frankfurt (Oder)

Die Auszubildenden werden auf den Stationen der Klinik für Geriatrie eingesetzt. Des Weiteren werden Einsätze in der Funktionsdiagnostik und der geriatrischen Tagesklinik angeboten. Darüber hinaus sind Einsätze in der stationären Langzeitpflege, der ambulanten Pflege sowie in den Bereichen Pädiatrie (Kinderheilkunde) und Psychiatrie Bestandteil der Ausbildung zur Pflegefachfrau/zum Pflegefachmann. 
Die praktische Ausbildung wird von Praxisanleiterin Anke Knott begleitet.

Anke Knott
Pflegefachkraft und PfiFf-Beauftragte
Heinrich-Hildebrand-Straße 22
15232 Frankfurt (Oder)
Tel.: 0335 5542-256
E-Mail

Die praktische Ausbildung findet in der Einrichtung statt, mit der die oder der Auszubildende den Ausbildungsvertrag geschlossen hat. Weitere Praktikumseinsätze finden in ambulanten Pflegediensten des Unternehmensverbundes oder anderen Trägern, in Krankenhäusern des Unternehmensverbundes oder anderen Trägern, in Hospizen des Unternehmensverbundes oder anderen Trägern statt.
Ergänzend kann die praktische Ausbildung auch in Tagespflegeeinrichtungen oder Wohngemeinschaften durchgeführt werden. 

Die oder der Auszubildende schließt mit der Pflegeschule einen Schulvertrag und mit der Praxiseinrichtung einen Ausbildungsvertrag. Dies sind zwei unabhängige Verträge. Die praktische Ausbildungseinrichtung schließt dann mit der Pflegeschule einen Kooperationsvertrag.

Die theoretische Ausbildung findet in einer kooperierenden Pflegeschule statt. Gerne unterstützen wir Sie bei der Suche nach einer geeigneten Schule. 

Einige Pflegeschulen und Träger der praktischen Ausbildung bieten an, die Ausbildung berufsbegleitend oder in Teilzeitform zu absolvieren, zum Beispiel aus Gründen der Kinderbetreuung. Bitte sprechen Sie dazu die Pflegeschule an.

Gesundheitscampus Potsdam – Schule für Pflegeberufe
Hermannswerder 2b (Planungsbüro Gebäude 8a)
14473 Potsdam

Schule für Gesundheits- und Pflegeberufe e.V. Eisenhüttenstadt 
(Medizinische Fachschule)
Poststraße 41
15890 Eisenhüttenstadt

SOWI - Sozialwirtschaftliche Fortbildungsgesellschaft mbH Strausberg
Artur-Becker-Str. 14
15344 Strausberg

TüV Nord Bildung gGmbH
Altenpflegeschule
Julius-Pintsch-Ring 17
15517 Fürstenwalde

Akademie für Sozial- und Gesundheitsberufe GmbH
Standort Beelitz-Heilstätten
Straße nach Fichtenwalde 16

Euro-Schulen Sachsen-Anhalt Süd GmbH • Euro-Schulen Bitterfeld/Wolfen
Standort Lutherstadt Wittenberg
Dessauer Straße 289 
06886 Lutherstadt Wittenberg 

Klinikum Campus GmbH und Klinikum Campus Service GmbH
Am FamilienCampus 1
1998 Schipkau OT Klettwitz

Johanniter Krankenhaus Treuenbrietzen
Johanniterstraße 1
14929 Treuenbrietzen

• mittlerer Schulabschluss (MSA) oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss

oder

• Hauptschulabschluss (BBR) oder ein anderer als gleichwertig anerkannter Abschluss,

zusammen mit dem Nachweis

• einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung von mindestens zweijähriger Dauer,
• einer erfolgreich abgeschlossenen landesrechtlich geregelten Assistenz- oder Helferausbildung in der Pflege von mindestens einjähriger Dauer, die die von der Arbeits- und Sozialministerkonferenz 2012 und von der Gesundheitsministerkonferenz 2013 als Mindestanforderungen beschlossenen „Eckpunkte für die in Länderzuständigkeit liegenden Ausbildungen zu Assistenz- und Helferberufen in der Pflege“ (BAnz AT 17.02.2016 B3) erfüllt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte an das Dienstleistungszentrum, Fachbereich Personal. 

Das muss in die Bewerbung:

• Bewerbungsschreiben
• Lebenslauf
• Zeugniskopien (bei ausländischen Zeugnissen eine Übersetzung und eine Bescheinigung über die Anerkennung des Abschlusses in Deutschland)
• ggf. Arbeitszeugnisse, Praktikumsbescheinigungen